Als je een eigen bedrijf begint of al ondernemer bent, krijg je te maken met veel keuzes en regels. Op deze pagina lees je de belangrijkste informatie over ondernemen. Je vindt hier ook links naar meer uitleg over verschillende onderwerpen. Daarnaast krijg je handige tips om je bedrijf goed te laten groeien en problemen te voorkomen. We bespreken onderwerpen zoals hoe je klanten vindt, personeel aanneemt en welke wetten voor jou gelden.
Een goed bedrijf starten gaat niet alleen om een slim idee, maar ook om een duidelijk plan. Je moet nadenken over wie je klanten zijn, wie je concurrenten zijn en hoe je geld verdient. Het is ook slim om een netwerk op te bouwen en samen te werken met andere ondernemers. Er zijn ook subsidies en regelingen die je kunnen helpen. Als je goed voorbereid begint, heb je meer kans om succesvol te worden.
Klanten en betalingsverkeer
Klanten zijn heel belangrijk voor je bedrijf. Maar wat doe je als een klant niet betaalt? Hoe ga je om met extra kosten en problemen? Volgens de Wet Incassokosten (WIK) mogen alleen redelijke kosten aan de klant worden doorberekend. Zorg ervoor dat je weet welke regels gelden en dat je een goede manier hebt om je geld te krijgen. Hoe zorg je ervoor dat klanten op tijd betalen? Het helpt om duidelijke afspraken te maken en goed te communiceren.
Naast nieuwe klanten vinden, is het ook belangrijk om bestaande klanten te houden. Dit kan door goede service te bieden, speciale aanbiedingen te maken en duidelijke retourregels te hebben. Tevreden klanten vertellen anderen over jouw bedrijf, wat kan zorgen voor nog meer klanten.
Lees meer over klanten
Personeel en arbeidsrecht
Wil je personeel aannemen? Dan moet je je houden aan de regels. Je bent verplicht om minstens het minimumloon en vakantiegeld te betalen. Daarnaast moet je loon doorbetalen als iemand ziek wordt en zorgen voor een veilige werkplek volgens de Arbowet. Je krijgt te maken met contracten en regels rondom bijvoorbeeld ZZP’ers. Wat moet je als werkgever doen? Hoe zorg je ervoor dat je werknemers tevreden blijven? Goede afspraken en een prettige werksfeer zijn heel belangrijk. Lees verder om alles te leren over personeel en een goede werkomgeving.
Naast goede arbeidsvoorwaarden is het belangrijk om een fijne werkomgeving te hebben. Dit kan door trainingen aan te bieden, werknemers te belonen en een open bedrijfscultuur te creëren. Hierdoor zullen werknemers meer gemotiveerd zijn en beter presteren.
Lees meer over personeel
Wetgeving en juridische verplichtingen
Als ondernemer krijg je te maken met wetten en regelingen, zoals de no-risk polis. Wat moet je als ondernemer regelen om aan de wet te voldoen? Lees verder om te begrijpen welke wetten gelden en hoe je eraan kunt voldoen.
Lees meer over wetgeving